例規名称 | 制定年月日 | 種別番号 |
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取手市職員の服務の宣誓に関する条例 | ◆昭和30年2月15日 | 条例第7号 |
取手市職員倫理条例 | ◆令和元年9月27日 | 条例第14号 |
取手市職員倫理規則 | ◆令和元年9月27日 | 規則第14号 |
取手市職員の職務に専念する義務の特例に関する条例 | ◆昭和43年12月25日 | 条例第65号 |
取手市職員の勤務時間,休暇等に関する条例 | ◆平成9年3月24日 | 条例第1号 |
取手市職員の勤務時間,休暇等に関する規則 | ◆平成9年3月24日 | 規則第4号 |
取手市会計年度任用職員の勤務時間,休暇等に関する規則 | ◆令和2年3月31日 | 規則第25号 |
取手市職員の時差勤務に関する規程 | ◆平成21年5月29日 | 訓令第6号 |
新型コロナウイルス感染症対策のための取手市職員の在宅勤務に関する規程 | ◆令和2年4月14日 | 訓令第7号 |
取手市教育長の勤務時間,休暇等及び職務に専念する義務の特例に関する条例 | ◆平成27年3月26日 | 条例第5号 |
取手市職員の育児休業等に関する条例 | ◆平成4年3月31日 | 条例第4号 |
取手市職員の育児休業等に関する規則 | ◆平成4年4月1日 | 規則第20号 |
取手市次世代育成支援対策推進法の特定事業主等を定める規則 | ◆平成17年3月25日 | 規則第88号 |
取手市長等の損害賠償責任の一部免責に関する条例 | ◆令和2年9月23日 | 条例第25号 |
勤務条件に関する措置の要求に関する規則 | ◆昭和32年10月1日 | 公平委員会規則第2号 |
職員からの苦情相談に関する規則 | ◆平成17年3月23日 | 公平委員会規則第1号 |
取手市職員の退職管理に関する規則 | ◆平成28年12月28日 | 規則第54号 |
取手市職員のハラスメントの防止等に関する規程 | ◆平成30年3月28日 | 訓令第2号 |
取手市職員における障害を理由とする差別の解消の推進に関する対応要領 | ◆平成29年2月13日 | 告示第29号 |
取手市職員の公益的法人等への派遣等に関する条例 | ◆平成14年3月28日 | 条例第3号 |
取手市職員の公益的法人等への派遣等に関する規則 | ◆平成14年3月28日 | 規則第19号 |
取手市人事行政の運営等の状況の公表に関する条例 | ◆平成19年6月20日 | 条例第34号 |
取手市職員研修規程 | ◆昭和45年11月17日 | 訓令第6号 |
先進都市派遣研修実施要領 | ◆昭和62年7月14日 | 訓令第2号 |
取手市技術職員研修費補助要項 | ◆昭和43年6月1日 | 告示第13号 |
取手市職員事故防止対策要領 | ◆昭和44年4月23日 | 訓令第1号 |
取手市職員服務規程 | ◆昭和47年5月27日 | 訓令第3号 |
取手市職員き章はい用規程 | ◆昭和38年3月8日 | 訓令第1号 |
取手市就業規則 | ◆昭和32年10月1日 | 規則第15号 |
内容現在 令和6年10月16日